年金改革法案三讀通過後，有報導指出，私校教授退休金最高可領到9萬，比公校教職員多。對此，私校團體陸續表達抗議，痛批不實謠言是「在5萬6000名私校教職員的傷口上灑鹽」，呼籲政府停止以浮誇不實的假設，來推估私校教職員的退休所得，應還原真相，並積極回應私校教職員的年金改革訴求。
台灣私教工會今召開記者會表示，私校教職員在年金改中相當弱勢。公校是確定給付制，私校是確定提撥制，意味「不確定給付金額」，實際所得隨投資績效而異。私校教職員多半保守，9成選擇保守型，但退撫會卻以高達4%的績效作試算，在複利效果下拉大了與實際情形的差距。若以私校中學教師為例，未來18年後，實現純新制退休時，私校換算的年金也只接近公校教師的一半。
一位年資近30年的副教授，曾擔任主任職務退休時，只有1萬3248元的第一層公保年金。而一次領的第二層退休金264萬8763元，以25年餘命換算，每月只有1萬457元。私教工會指出，私校退休人員年資偏低，大學教授任職大多數在30歲後，在私校要有35年年資已不容易。私校退休人員薪級偏低，很多私校教師做到助理教授或副教授，就「不被鼓勵」再升等，退休薪級較低。
全國私校工會發新聞稿表示，年金改革後私校教授的退休金不但不會比國立大學多，甚至還要少很多，政府不應用過度理想化、不切實際的假設來「劃大餅」，誤導社會。
全國私校工會指出，若以舊制計算，目前私校教職員退休後領取的公保養老給付加上退撫儲金，平均每月只有2萬餘元，依據年改會的資料，就算是私立大學教授服務滿30年、65歲退休，其退休金總額約520萬，若以活到80歲計算，平均月領才2萬8000元。而完全以新制退撫計算的私大教師，假設能順利服務滿30年退休，也才月領4萬多元，跟媒體所估算的9萬多元相差太遠。
會有「私校教師最高可領到9萬多」或「私校教師退休領比公校多」的結果，是基於幾種錯誤的假設，像是將「增額提撥」計入退休給付、誇大私大教師年資等等，全國私校工會強調，10個大學生有7個讀私校，但政府一向不重視私校教育，從年金改革委員會獨缺私校教職員代表就可看出政府漠視私校教職員的權益，痛批政府在這波年金改革的修法中，仍「只改公教、不顧私校」。
